杭州高新区(滨江):全力推进高质量发展与高水平安全“双向奔赴”
杭州高新区(滨江):全力推进高质量发展与高水平安全“双向奔赴”
杭州高新区(滨江):全力推进高质量发展与高水平安全“双向奔赴”潮新闻(xīnwén)客户端 记者 王乃召 杭州政法融媒体中心 余悦琴 通讯员 杨金晶(yángjīnjīng)
作为“天堂硅谷”“数字经济(jīngjì)第一区”,杭州高新区(滨江)争当高质量发展建设共同富裕示范区排头兵,以不到全省1‰的(de)(de)面积,创造了全省3.2%的经济体量,2024年(nián)(nián)GDP达2887.8亿元。今年6月,滨江区人民政府发布的2024年政府工作报告中,和经济、科技并列提到的一项荣誉(róngyù),是我省目前平安建设领域的最高荣誉——“二星平安金鼎”。这是高新区(滨江)连续18年创下(chuàngxià)的纪录,也是平安滨江建设的最有力见证。
平安建设是推动区域经济发展(fāzhǎn)的重要基石,高新区(滨江)扛起高质量发展和高水平安全的双重使命,以“抓源(zhuāyuán)促治、强基固本”行动为(wèi)抓手,夯实(hāngshí)基层基础,积极改革攻坚,走出了具有滨江特色的协同互动稳定的发展模式。
杭州(hángzhōu)亚运会后(hòu),“大小莲花”热度不减反增,年均举办演唱会、赛事、展览等重大活动40余场,单日(dānrì)最高人流量破10万人次,成为杭州顶流。
“泼天流量”持续涌入,对城市的治理能力和治理水平是个巨大考验。面对这道考题,高新区(滨江)底气十足(dǐqìshízú)。隐患排查、巡逻管控、应急处置、秩序维护……全周期服务(fúwù)保障网络覆盖会场内外,数万(shùwàn)人的大型活动(huódòng)进出场顺畅丝滑,游客观众直呼“高级”。
如何让群众在(zài)“无感”中体验最高的安全感?
针对突出问题、深层难题,高新区(滨江)自去年以来开展(kāizhǎn)“六大行动”护航平安,涵盖命案防控(fángkòng)、电诈(diànzhà)打击、道路交通安全、生产安全、消防安全、校园安全、商业综合体整治等领域,各个部门共同参与,风险共防、难题共破,有效破解(pòjiě)高层住宅小区“生命通道”隐患、预付式消费隐患,并整治外卖骑手(qíshǒu)交通违法行为等。
去年以来,高新区(滨江)开展(kāizhǎn)3轮次全域风险隐患大排查大起底大整治行动,对6大领域、19个核心工作开展常态(chángtài)化暗访检查,检查点位3600余处,发现整改(zhěnggǎi)问题10800余个。
一人成事,众人成势。群防群治力量,让平安滨江(bīnjiāng)的大网更密更细。高新区(滨江)构建从“区”到“站”的五级架构体系,划分(huàfēn)528个网格(wǎnggé)、3116个微网格。在奥体社区,一支由(yóu)168名居民志愿者(zhìyuànzhě)组成的群防群治力量,分布在场馆周边重点路段、商业街区及人流密集区域开展安全保障行动。
战时靠得住,平时管得牢。1万余名“一长二员(yuán)”(楼道长、信息员、保障员)牢牢守住了楼道这一最小单元的(de)阵地,查隐患(yǐnhuàn)、解难题、优服务,这支由居民群众组成的基层治理(zhìlǐ)队伍,不仅解决了基层服务力量不足的问题,还推动了社区治理关口前移,有效将风险隐患和矛盾纠纷(jiūfēn)化解在早、在小、在基层。
平安(píngān)建设人人参与、平安成果人人共享的大格局在“国际滨(bīn)”正日益成型。
年轻,一直是高新区(gāoxīnqū)(滨江)的基因。这座常住人口平均年龄仅33.5岁(suì)的新城,充满了青春的活力与朝气。高新区(滨江)高教(gāojiào)园区现有大学等高校6所,师生5.5万余人,与其他大学城不同(bùtóng)的是,这里的高校实行教学与后勤住宿隔街分离的管理模式。
“学生人数多、思想活跃、流动性大,教助分离的(de)模式下如何解决管理难题?”浦沿(yán)街道滨文社区负责人蔡华玲刚接手时便(biàn)犯了难。在与多家高校多次沟通协调后,滨文社区率先建成(jiànchéng)全省首个多校合建的校警驿站,成立“高教园区社会治理微中心(zhōngxīn)(zhōngxīn)”。微中心设立在浦沿派出所中心警务站,这里既靠近校园(xiàoyuán)也毗邻学生生活区,专门开设了“学生窗口”,吸纳25名社联律师、3家公益组织共同参与高教园区的治理,成为学生们一站式解决矛盾纠纷的根据地。
学校有所呼,属地有所应。半年前,浙江商业职业技术学院(xuéyuàn)反映,在(zài)下课高峰期时,道路交通信号灯增设(zēngshè)和转弯绿化带缩减会造成一定的(de)交通事故风险。微(wēi)中心在收到反馈的问题后,马上组织交警大队、综合行政执法局联合高校管理人员、学生代表一起,到现场协商,成功解决问题。
不仅仅是高教园区,高新区(滨江)还在企业聚集地建立全省(quánshěng)首个实体运行的(de)现代产业社区(shèqū),发布全国首个《现代产业社区治理与服务规范》,依托于各类专业型社区的建设,多元的调解队伍成为(chéngwéi)化解源头矛盾的中坚力量。
为将更多劳动纠纷解决在企业(qǐyè)内部和园区,西兴街道因地制宜,充分挖掘高新企业密集(mìjí)、人力资源丰富的优势,首创全省企业“HR调解联盟”,以专业(zhuānyè)素养解决劳资矛盾、开展企业合规培训,实现“调防并举”,矛盾纠纷“关口(guānkǒu)前移”的目标。
通过对矛盾类型的精准画像,高新区(滨江)因地制宜培育出了(le)一批各具特色的矛盾纠纷(jiūfēn)调解品牌。
浦(pǔ)沿街道“浦娘舅”工作室,将“潮文化”与“和治理”相融,打造兼具本土特色与现代(xiàndài)社区治理模式的矛盾纠纷调处新范式,不久前成功调解了一起遗产纠纷,让七(qī)姐弟重归于好;长河街道长河老街上的“槐树里议事会”,成为收集社情民意的“情报站”,共议民生实事,化解邻里纠纷(línlǐjiūfēn);西兴(xīxīng)街道的法视界矛盾调解中心,探索“公益+市场(shìchǎng)”“专职+兼职(jiānzhí)”“律所+民非”的市场化解纷新路径,成效明显。
蛇年春晚舞台上,来自宇树科技(kējì)的小红袄机器人扭着秧歌惊艳亮相,向全国(quánguó)甚至全世界展现了科技赛道上高新区(滨江(bīnjiāng))企业的创新实力。
在科技创新领域,高新区(滨江)牢牢(láoláo)占据第一序列,上市企业数量、企业创造力百强入榜数、新增发明专利(fāmíngzhuānlì)授权量、每万人有效发明专利拥有量……均居全省(quánshěng)第一。
何以滨江?细究背后原因,公平、公正、高效的(de)法治服务不失为(bùshīwèi)各中关键。
在现代农业(xiàndàinóngyè)中,作物种类、产量、病虫害等数据(shùjù)可以勾勒出农业经营全貌,但却(què)因(yīn)流通壁垒,让数据成为“沉睡宝藏”。深耕数智农业的兵峰数字科技公司,服务农田规模超3700万亩,业务分布全国30多个省、市。多年来积累海量农业数据,却面临(miànlín)价值挖掘难题:“数据产品开发需产业链协同,但法律模糊让我们的数据不敢(bùgǎn)流通。”公司首席数据官林新涛坦言。
由于许多数商企业对数据公开和使用存在合法性隐忧,去年4月,滨江区(bīnjiāngqū)司法局提出数据要素(yàosù)“改革沙盒(shāhé)”新尝试。“‘沙盒’是近年来新兴的金融监管用语,简单来说,就是通过(tōngguò)划定一个(yígè)范围,对入盒企业实行容错纠错机制(jīzhì),杜绝将问题扩散到‘盒子’外。我们通过构建数据制度空间,为进入‘沙盒’的数商企业卸下‘思想包袱’,提供必要机制保障。”滨江区司法局相关负责人解释(jiěshì)。如今,在各方共同努力下,兵峰科技公司领衔的国内首个“农业行业大模型与数据要素协同创新(chuàngxīn)中心”已经正式成立。
首批“入盒”的企业孚林科技尝到了本次改革的“头口水”。“如今企业发展需要‘借力’,‘沙盒’保护的是(shì)企业的创新力,让(ràng)企业在法无禁止的空间放开手脚去干(gàn)。”公司(gōngsī)CEO唐科伟表示,有了“官方”的支持,各企业在数据互通、资源共享上便没有了后顾之忧。
让(ràng)“知识(zhīshí)”变“资产”,滨江的法治创新始终与产业升级同频共振:推进知识产权(zhīshíchǎnquán)保护,创新“共享法庭+知识警官+检察办公室”联动机制,构建起行政、司法、社会严密的“三位防护网”,2024年累计为企业调解诉前纠纷5227件;建成(jiànchéng)全省首个“滨企安”宣传防范中心(zhōngxīn),研判迁入(qiānrù)企业7671家;创新推出“一站式涉外法治服务(fúwù)平台”,涵盖全球70多个国家和地区的法律服务资源,让企业足不出户就能找到遍布全球的法律服务,为企业“外交”保驾护航……
一项项法治化举措,就是一颗颗企业“定心丸”,为一家家企业在滨江落地、萌芽、生根提供(tígōng)充足的(de)养分,也让滨江在“营商”中“赢商”,完成(wánchéng)从“试验田”到“全球标杆”的完美蜕变。

潮新闻(xīnwén)客户端 记者 王乃召 杭州政法融媒体中心 余悦琴 通讯员 杨金晶(yángjīnjīng)

作为“天堂硅谷”“数字经济(jīngjì)第一区”,杭州高新区(滨江)争当高质量发展建设共同富裕示范区排头兵,以不到全省1‰的(de)(de)面积,创造了全省3.2%的经济体量,2024年(nián)(nián)GDP达2887.8亿元。今年6月,滨江区人民政府发布的2024年政府工作报告中,和经济、科技并列提到的一项荣誉(róngyù),是我省目前平安建设领域的最高荣誉——“二星平安金鼎”。这是高新区(滨江)连续18年创下(chuàngxià)的纪录,也是平安滨江建设的最有力见证。

平安建设是推动区域经济发展(fāzhǎn)的重要基石,高新区(滨江)扛起高质量发展和高水平安全的双重使命,以“抓源(zhuāyuán)促治、强基固本”行动为(wèi)抓手,夯实(hāngshí)基层基础,积极改革攻坚,走出了具有滨江特色的协同互动稳定的发展模式。

杭州(hángzhōu)亚运会后(hòu),“大小莲花”热度不减反增,年均举办演唱会、赛事、展览等重大活动40余场,单日(dānrì)最高人流量破10万人次,成为杭州顶流。
“泼天流量”持续涌入,对城市的治理能力和治理水平是个巨大考验。面对这道考题,高新区(滨江)底气十足(dǐqìshízú)。隐患排查、巡逻管控、应急处置、秩序维护……全周期服务(fúwù)保障网络覆盖会场内外,数万(shùwàn)人的大型活动(huódòng)进出场顺畅丝滑,游客观众直呼“高级”。
如何让群众在(zài)“无感”中体验最高的安全感?
针对突出问题、深层难题,高新区(滨江)自去年以来开展(kāizhǎn)“六大行动”护航平安,涵盖命案防控(fángkòng)、电诈(diànzhà)打击、道路交通安全、生产安全、消防安全、校园安全、商业综合体整治等领域,各个部门共同参与,风险共防、难题共破,有效破解(pòjiě)高层住宅小区“生命通道”隐患、预付式消费隐患,并整治外卖骑手(qíshǒu)交通违法行为等。
去年以来,高新区(滨江)开展(kāizhǎn)3轮次全域风险隐患大排查大起底大整治行动,对6大领域、19个核心工作开展常态(chángtài)化暗访检查,检查点位3600余处,发现整改(zhěnggǎi)问题10800余个。
一人成事,众人成势。群防群治力量,让平安滨江(bīnjiāng)的大网更密更细。高新区(滨江)构建从“区”到“站”的五级架构体系,划分(huàfēn)528个网格(wǎnggé)、3116个微网格。在奥体社区,一支由(yóu)168名居民志愿者(zhìyuànzhě)组成的群防群治力量,分布在场馆周边重点路段、商业街区及人流密集区域开展安全保障行动。
战时靠得住,平时管得牢。1万余名“一长二员(yuán)”(楼道长、信息员、保障员)牢牢守住了楼道这一最小单元的(de)阵地,查隐患(yǐnhuàn)、解难题、优服务,这支由居民群众组成的基层治理(zhìlǐ)队伍,不仅解决了基层服务力量不足的问题,还推动了社区治理关口前移,有效将风险隐患和矛盾纠纷(jiūfēn)化解在早、在小、在基层。
平安(píngān)建设人人参与、平安成果人人共享的大格局在“国际滨(bīn)”正日益成型。

年轻,一直是高新区(gāoxīnqū)(滨江)的基因。这座常住人口平均年龄仅33.5岁(suì)的新城,充满了青春的活力与朝气。高新区(滨江)高教(gāojiào)园区现有大学等高校6所,师生5.5万余人,与其他大学城不同(bùtóng)的是,这里的高校实行教学与后勤住宿隔街分离的管理模式。
“学生人数多、思想活跃、流动性大,教助分离的(de)模式下如何解决管理难题?”浦沿(yán)街道滨文社区负责人蔡华玲刚接手时便(biàn)犯了难。在与多家高校多次沟通协调后,滨文社区率先建成(jiànchéng)全省首个多校合建的校警驿站,成立“高教园区社会治理微中心(zhōngxīn)(zhōngxīn)”。微中心设立在浦沿派出所中心警务站,这里既靠近校园(xiàoyuán)也毗邻学生生活区,专门开设了“学生窗口”,吸纳25名社联律师、3家公益组织共同参与高教园区的治理,成为学生们一站式解决矛盾纠纷的根据地。
学校有所呼,属地有所应。半年前,浙江商业职业技术学院(xuéyuàn)反映,在(zài)下课高峰期时,道路交通信号灯增设(zēngshè)和转弯绿化带缩减会造成一定的(de)交通事故风险。微(wēi)中心在收到反馈的问题后,马上组织交警大队、综合行政执法局联合高校管理人员、学生代表一起,到现场协商,成功解决问题。
不仅仅是高教园区,高新区(滨江)还在企业聚集地建立全省(quánshěng)首个实体运行的(de)现代产业社区(shèqū),发布全国首个《现代产业社区治理与服务规范》,依托于各类专业型社区的建设,多元的调解队伍成为(chéngwéi)化解源头矛盾的中坚力量。
为将更多劳动纠纷解决在企业(qǐyè)内部和园区,西兴街道因地制宜,充分挖掘高新企业密集(mìjí)、人力资源丰富的优势,首创全省企业“HR调解联盟”,以专业(zhuānyè)素养解决劳资矛盾、开展企业合规培训,实现“调防并举”,矛盾纠纷“关口(guānkǒu)前移”的目标。
通过对矛盾类型的精准画像,高新区(滨江)因地制宜培育出了(le)一批各具特色的矛盾纠纷(jiūfēn)调解品牌。
浦(pǔ)沿街道“浦娘舅”工作室,将“潮文化”与“和治理”相融,打造兼具本土特色与现代(xiàndài)社区治理模式的矛盾纠纷调处新范式,不久前成功调解了一起遗产纠纷,让七(qī)姐弟重归于好;长河街道长河老街上的“槐树里议事会”,成为收集社情民意的“情报站”,共议民生实事,化解邻里纠纷(línlǐjiūfēn);西兴(xīxīng)街道的法视界矛盾调解中心,探索“公益+市场(shìchǎng)”“专职+兼职(jiānzhí)”“律所+民非”的市场化解纷新路径,成效明显。

蛇年春晚舞台上,来自宇树科技(kējì)的小红袄机器人扭着秧歌惊艳亮相,向全国(quánguó)甚至全世界展现了科技赛道上高新区(滨江(bīnjiāng))企业的创新实力。
在科技创新领域,高新区(滨江)牢牢(láoláo)占据第一序列,上市企业数量、企业创造力百强入榜数、新增发明专利(fāmíngzhuānlì)授权量、每万人有效发明专利拥有量……均居全省(quánshěng)第一。
何以滨江?细究背后原因,公平、公正、高效的(de)法治服务不失为(bùshīwèi)各中关键。
在现代农业(xiàndàinóngyè)中,作物种类、产量、病虫害等数据(shùjù)可以勾勒出农业经营全貌,但却(què)因(yīn)流通壁垒,让数据成为“沉睡宝藏”。深耕数智农业的兵峰数字科技公司,服务农田规模超3700万亩,业务分布全国30多个省、市。多年来积累海量农业数据,却面临(miànlín)价值挖掘难题:“数据产品开发需产业链协同,但法律模糊让我们的数据不敢(bùgǎn)流通。”公司首席数据官林新涛坦言。
由于许多数商企业对数据公开和使用存在合法性隐忧,去年4月,滨江区(bīnjiāngqū)司法局提出数据要素(yàosù)“改革沙盒(shāhé)”新尝试。“‘沙盒’是近年来新兴的金融监管用语,简单来说,就是通过(tōngguò)划定一个(yígè)范围,对入盒企业实行容错纠错机制(jīzhì),杜绝将问题扩散到‘盒子’外。我们通过构建数据制度空间,为进入‘沙盒’的数商企业卸下‘思想包袱’,提供必要机制保障。”滨江区司法局相关负责人解释(jiěshì)。如今,在各方共同努力下,兵峰科技公司领衔的国内首个“农业行业大模型与数据要素协同创新(chuàngxīn)中心”已经正式成立。
首批“入盒”的企业孚林科技尝到了本次改革的“头口水”。“如今企业发展需要‘借力’,‘沙盒’保护的是(shì)企业的创新力,让(ràng)企业在法无禁止的空间放开手脚去干(gàn)。”公司(gōngsī)CEO唐科伟表示,有了“官方”的支持,各企业在数据互通、资源共享上便没有了后顾之忧。
让(ràng)“知识(zhīshí)”变“资产”,滨江的法治创新始终与产业升级同频共振:推进知识产权(zhīshíchǎnquán)保护,创新“共享法庭+知识警官+检察办公室”联动机制,构建起行政、司法、社会严密的“三位防护网”,2024年累计为企业调解诉前纠纷5227件;建成(jiànchéng)全省首个“滨企安”宣传防范中心(zhōngxīn),研判迁入(qiānrù)企业7671家;创新推出“一站式涉外法治服务(fúwù)平台”,涵盖全球70多个国家和地区的法律服务资源,让企业足不出户就能找到遍布全球的法律服务,为企业“外交”保驾护航……
一项项法治化举措,就是一颗颗企业“定心丸”,为一家家企业在滨江落地、萌芽、生根提供(tígōng)充足的(de)养分,也让滨江在“营商”中“赢商”,完成(wánchéng)从“试验田”到“全球标杆”的完美蜕变。

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